Hostess e steward, elettricisti, addetti agli
allestimenti stand, camerieri, cuochi, cassieri e addetti alla biglietteria alcuni
dei profili ricercati da ManpowerGroup, Official HR Premium Partner di Expo
2015.
Milano,
19 dicembre 2014 –
ManpowerGroup,
Official HR Premium Partner di Expo Milano 2015, ha aperto in questi giorni la ricerca di
5.000 figure professionali per i Padiglioni dei Paesi. L'annuncio è stato dato
oggi da Giuseppe Sala, Commissario
Unico di Expo 2015 in occasione della Expo Press Conference di fine anno organizzata
presso l’Expo Gate di Piazza Castello a Milano.
ManpowerGroup si
occuperà della selezione e del reclutamento. Online su www.manpowergroup4expo.it tutte le nuove figure
professionali ricercate per conto delle aziende partecipanti a Expo Milano
2015, mentre continuano ad essere ricercati i profili per Expo Milano 2015 SpA.
Le nuove opportunità di lavoro che verranno pubblicate da qui a gennaio
riguardano una varietà di profili tra cui Addetti
all'accoglienza e guida padiglione, Addetti alla cassa, Addetti allestimento
stand, Elettricisti, Camerieri di sala, Commis di sala, Cuochi, Hostess e
Steward, Pavillion manager e vice direttori di padiglioni, Team leader
accoglienza visitatori, Addetti alla sicurezza, Addetti biglietteria e
controllo accessi/flussi, Autisti, Baristi, Camerieri ai piani, Guide
turistiche, Interpreti, Receptionist hotel, Segretari di ricevimento, Sommelier.
“L’annuncio
degli oltre 5.000 posti di lavoro rappresenta la dimostrazione concreta di come
Expo Milano 2015 sia un’opportunità reale e tangibile per l’Italia, in
particolare per i giovani”, sottolinea Stefano
Scabbio, Amministratore Delegato di ManpowerGroup Italia e Iberia. “Riteniamo che questi - che sono fatti e non
annunci – siano la risposta concreta a chi critica in modo non costruttivo:
ManpowerGroup sta mettendo a disposizione le sue risorse migliori per
selezionare, secondo un criterio di trasparenza ed equità, le figure che
renderanno indimenticabile l’esperienza di Expo. Le 5.000 posizioni ricercate
corrispondono a reali opportunità di lavoro, con contratti regolari e stipendi
in media con il mercato: ma soprattutto rappresentano l’opportunità unica per
coloro che saranno selezionati di vivere un’esperienza internazionale e
coinvolgente senza lasciare il proprio Paese”.
Tra le competenze richieste per le nuove posizioni vi sono dinamismo,
iniziativa, capacità di lavorare in gruppo e determinazione, ma anche disponibilità
al lavoro su turni (compresi sabato e domenica e festività), conoscenza delle
lingue (soprattutto inglese, tedesco e spagnolo ma anche molto richiesto
cinese, arabo e russo), ottime capacità relazionali e di gestione dello stress.
Per maggiori informazioni e
per presentare la propria candidatura, il punto di riferimento è il portale www.manpowergroup4expo.it, raggiungibile anche tramite smartphone e tablet.
ManpowerGroup
Italia
Presente in Italia dal 1994, la realtà nazionale di
ManpowerGroup - multinazionale leader mondiale nelle innovative workforce
solutions - realizza e offre soluzioni strategiche per la gestione delle
risorse umane: ricerca, selezione e valutazione di personale per tutte le
posizioni professionali; somministrazione di lavoro a tempo determinato;
pianificazione e realizzazione di progetti di formazione; consulenza per
l’organizzazione aziendale; career management; servizi di outsourcing;
consulenza HR. Unendo efficacemente la sua profonda conoscenza del potenziale
umano e delle esigenze dei propri clienti, ManpowerGroup crea valore per imprese
e individui affiancandoli nel raggiungimento dei propri obiettivi di business e
di carriera. Attraverso una rete di oltre 250 uffici su tutto il territorio
nazionale, impiega 1.500 persone e offre inoltre soluzioni mirate per i settori
Information Technology, Finance, Engineering, Sales&Marketing. Nel 2013
ManpowerGroup Italia ha garantito occupazione a oltre 80mila persone stipulando
200mila contratti con 18mila aziende clienti. Per il quarto anno consecutivo
ManpowerGroup è stata inclusa nella classifica "World’s Most Ethical
Companies" (2014) elaborata da Ethisphere, organizzazione internazionale
specializzata nella creazione, nello sviluppo e nella condivisione di best
practice a livello di etica aziendale, governance, misure anti-corruzione e
sostenibilità. ManpowerGroup è inoltre, da maggio 2014,
Official HR Premium Partner di EXPO Milano 2015. La proposta di soluzioni di
ManpowerGroup in Italia viene offerta attraverso ManpowerGroup™ Solutions,
Manpower®, Experis™, FuturSkill e Right Management®.
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